可结果却不尽如人意 —— 合作的六年里，生意始终平平淡淡，不仅没赚到钱，反而年年亏损，老板不得不自掏腰包往里贴钱，才勉强维持运转。

而导致合作失败的核心原因，说起来也简单：两人都是脾气犟、不服输的性子，凡事都要争个对错，谁也不肯让步。

比如在磁粉的配方调整上，秦总主张以稳定性为先，优先选用成熟原料；

王春却坚持追求高磁导率，非要尝试成本更高的新型材料，两人为此吵过无数次，最后往往不欢而散，错失了不少优化生产的机会。

久而久之，矛盾越积越深，合作自然难以为继。

后来公司成立正规研发团队，秦总凭借多年经验成为负责人，王春却没加入，反而自己搞起了小作坊，继续琢磨磁性材料 —— 这在公司里算是个 “特殊情况”，老板念及两人早年的合作情谊，也没过多干涉，只是默认了他在厂区内的存在。

我平日里与秦总、王春都只是点头之交，知道他们过往的矛盾，也不愿卷入是非，见面时不过打个招呼，从不多聊。

可谁也没想到，就是这个 “边缘人” 王春，最近却成了公司的焦点。

事情的导火索，是我们研发团队最新的检测结果。

为了优化磁性材料的性能，我们团队花了近半年时间，反复调整配方、测试参数，终于在月初得出了一组理想的数据 —— 这组参数能让材料的磁损耗降低 15%，磁稳定性提升 20%，是后续量产的关键依据。

可就在我们刚完成检测、准备整理报告上报时，却传来了一个令人震惊的消息：王春在自己的小作坊里生产的磁性材料，检测结果竟然与我们的完全一致！

这个巧合实在太过蹊跷。

要知道，我们团队的研发过程全程保密，配方比例、测试方法都是内部核心信息，连团队成员都需要通过权限才能查看。

小主，

王春没有参与任何研发环节，更没有接触核心数据的机会，他怎么能在这么短的时间里，拿出与我们完全相同的产品？团队里立刻炸开了锅，大家纷纷猜测：肯定是有人把样本或者参数泄露给了王春。

而第一个被怀疑的，就是高长林。

原因很简单：高长林与王春的私交一直很好，在公司里是人尽皆知的事。